意甲各队的薪资情况曝光后，很多忧心忡忡的球迷都纷纷要求我谈一谈国际米兰薪资激增、以及俱乐部当前面临的问题。有危机感固然重要，但我们也无需过度焦虑。

关于薪资提升，原因众多，其中也包含积极因素。本赛季，国际米兰的年薪总额飙升至1.417亿欧元，较上赛季净增2030万欧元，增幅高达16.8%，在意甲联赛中居首位。目前，国际米兰的薪资水平遥遥领先尤文图斯的1.117亿欧元和AC米兰的1.043亿欧元。值得一提的是，即便是去年的意大利欧洲联赛冠军亚特兰大和意甲劲旅博洛尼亚的薪资总和，仍不足国际米兰的7成多。

当然，高额薪资也引发了一系列焦虑。按照欧洲足球管理机构的财政公平法案规定，国际米兰目前经济压力相当巨大。在2022-23赛季，俱乐部被罚款400万欧元，虽然本赛季通过审核不会再受罚款，但未来几个赛季仍可能面临2200万欧元的罚款。在这种情况下，薪资急剧增长确实需要警惕。但同时，我们也必须看到，这样的变化并非毫无缘由。

抛开现象，直指本质，国际米兰薪资激增的根本原因主要有三点。

首先，国际米兰近年战绩出色。4年内两次夺得意甲冠军，并进入欧洲冠军联赛决赛，此外还收获了不少杯赛奖杯。在足球界，球队表现出色带来的财务收益，这是理所当然的。德劳伦蒂斯拒绝遵守规则，结果可见于当今的情况。在托希尔时代，他精打细算，但由于球队成绩中游，即便参加欧洲联赛都是奢望，因此球员自然不好意思索要加薪。但对国际米兰这样的球队而言，选择题显而易见：A，夺冠增收，但需要加薪。B，表现糟糕，限薪做得好。显然应该选择A，否则怎能称之为国际米兰？

其次，国际米兰球员市值大幅增长。据统计，国际米兰现有球员的总购入费用为3.213亿欧元，而如今其市值已达6.733亿欧元，增值3.52亿欧元，增长幅度居意甲之首，超过AC米兰的2.598亿欧元、亚特兰大的2.054亿欧元，以及没有增长的尤文图斯等球队。根据球市规则，当一名球员从价值几百万或几千万欧元增值到数千万欧元时，他的薪资也必须相应涨幅。通常情况下，球队会面临两种选择：一是在球员涨价后不涨薪，而是卖出球员把“估值增加”变现为“实际盈利”；另一是给球员加薪，利用球员身价增值带来的收益，来平衡薪资上涨所带来的负担。国际米兰选择了后者，尽管这一做法可能会引发一些争议。

最后，国际米兰采取了近年来的自由签约方式引援，这势必会导致薪资水平上涨。但这并不意味着国际米兰的建队预算远高于其他豪门。在财政公平法案的时代，球队的建队预算备受限制。高薪意味着转会费减少，反之亦然。在过去五个赛季中，国际米兰的转会净投资为负1.2亿欧元，而AC米兰则为正2.28亿欧元，这两支球队之间存在3.4亿欧元的巨额差距，相当于每个赛季要多掏6800万欧元。以此推断“国际米兰的建队成本更高，而AC米兰的经营更为划算”不尊重事实。

球队投入都不低，只是方向不同而已。足球俱乐部的投入旨在取得好成绩。在竞技支出庞大的前提下，比拼成绩才更为客观。

需要承认的是，国际米兰目前正经历重大变革，未来2-3年内仍将面临几次巨大挑战，这对球队的可持续发展带来了巨大风险。我们无法预测未来会出现何种情况。对国际米兰而言，紧握当下，争夺奖杯，在球队升值、增收、扩大影响力的同时，增加应对未来变局的底气，才是根本之道。相对于未来的诸多风险，薪资涨幅的小事虽然值得关注，却不至于过度焦虑。